Cart 0
Ερωτηματολόγιο Αυτοεικόνας ΙΟ1®
Το Ερωτηματολόγιο Αυτοεικόνας ΙΟ1® χρησιμοποιείται για να ανιχνεύσουμε τον τρόπο με τον οποίο, το ίδιο το άτομο βλέπει τον εαυτό του. Η ανάλυση της αυτοαντίληψης και της αυτοεικόνας του οδηγούν σε σημαντικά συμπεράσματα για την ωριμότητα και τη συγκρότηση του ατόμου. Η διάρκεια εξέτασης είναι 15 –20 λεπτά.
Το ΙΟ1® Αξιολογεί επτά περιοχές ιδιοσυγκρασίας
(AT) Κινητικότητα
(VT) Σωματική Δραστηριότητα:
(IT) Παρορμητικότητα:
(DT) Κυριαρχία:
(ET) Συναισθηματική σταθερότητα:
(ST) Κοινωνικότητα:
(RT) Στοχαστικότητα:
(AT) Κινητικότητα
Ένα άτομο που έχει υψηλή βαθμολογία σ’ αυτήν την περιοχή συνήθως εργάζεται και κινείται με ταχύτητα, είναι ανήσυχος όταν υποχρεώνεται να κάνει ησυχία, του αρέσει να βρίσκεται σε κίνηση και έχει την τάση να βιάζεται.
(VT) Σωματική Δραστηριότητα:
Ένα άτομο με υψηλή βαθμολογία σ’ αυτήν την περιοχή, συμμετέχει σε αθλητικές δραστηριότητες, σε δουλειές όπου απαιτείται η χρήση των χεριών του και διαφόρων εργαλείων, καθώς και σε υπαίθριες εργασίες.
Η περιοχή αυτή δίνει έμφαση στη σωματική δραστηριότητα, αφού προϋποθέτει την ενεργοποίηση πολλών ομάδων μυών και, επομένως, την κατανάλωση πολλής ενέργειας.
Το χαρακτηριστικό αυτό συχνά περιγράφεται ως ‘’Αρσενικό’’, αλλά πολλές γυναίκες και κορίτσια έχουν υψηλή βαθμολογία σ’ αυτήν την περιοχή.
(IT) Παρορμητικότητα:
Οι υψηλές βαθμολογίες σ’ αυτήν την κατηγορία υποδεικνύουν ότι ένα άτομο είναι ανέμελο, ριψοκίνδυνο, ξέγνοιαστο, άτομο που λειτουργεί την “τελευταία στιγμή’’. Παίρνει αποφάσεις γρήγορα, απολαμβάνει τον ανταγωνισμό και “πετιέται’’ από τη μια δουλειά στην άλλη με ευκολία.
Η απόφαση για δράση ή αλλαγή είναι γρήγορη, ανεξάρτητα από το αν το άτομο κινείται αργά ή γρήγορα (Active) ή από το αν του αρέσουν ή όχι οι σωματικά απαιτητικές δραστηριότητες (Vigorous).
Ένα άτομο που επιμένει πεισματικά όταν ενεργεί ή σκέφτεται (ισχυρογνωμοσύνη), έχει χαρακτηριστικά χαμηλή βαθμολογία σ’ αυτήν την κατηγορία.
(DT) Κυριαρχία:
Oι άνθρωποι που έχουν υψηλή βαθμολογία σ’ αυτόν τον παράγοντα, βλέπουν τους εαυτούς τους ως αρχηγούς, ικανούς να αναλαμβάνουν πρωτοβουλίες και ευθύνες.
Δεν είναι αυταρχικοί, παρ’ότι έχουν ηγετικές ικανότητες. Τους αρέσει να μιλούν δημοσίως, να οργανώνουν κοινωνικές εκδηλώσεις, να προωθούν νέα προγράμματα και να πείθουν τους άλλους. Είναι εκείνοι που, κατά πάσα πιθανότητα, θα πάρουν την κατάσταση στα χέρια τους, σε περίπτωση ατυχήματος.
(ET) Συναισθηματική σταθερότητα:
Όσοι έχουν υψηλή βαθμολογία συναισθηματικής σταθερότητας, συνήθως είναι πρόσχαροι και δεν παρουσιάζουν μεταπτώσεις στη διάθεσή τους. Μπορούν να χαλαρώσουν σε ένα δωμάτιο με θόρυβο και να παραμείνουν νηφάλιοι σε μια κρίση.
Υποστηρίζουν ότι μπορούν να αγνοήσουν τα διασπαστικά ερεθίσματα, όταν μελετούν ή εργάζονται. Δεν εκνευρίζονται αν τους διακόψουν, την ώρα που προσπαθούν να συγκεντρωθούν και δεν ανησυχούν για μικροπράγματα. Δεν ενοχλούνται όταν αφήνουν μια δουλειά μισοτελειωμένη ή όταν είναι υποχρεωμένοι να την τελειώσουν σε συγκεκριμένα χρονικά όρια.
(ST) Κοινωνικότητα:
Τα άτομα με υψηλή βαθμολογία σ’ αυτήν την περιοχή, απολαμβάνουν την παρέα των άλλων, κάνουν εύκολα φίλους, συμπάσχουν, συνεργάζονται και είναι ευχάριστοι στις σχέσεις τους με τους άλλους ανθρώπους. Οι άγνωστοι πολύ γρήγορα τους εκμυστηρεύονται τα προσωπικά τους προβλήματα.
Ενίσχυση της Δυναμικής της Ομάδας: Η κατανόηση του ψυχολογικού προφίλ των μελών του πληρώματος, όπως αποτυπώνεται στο MMPI®-3, ενισχύει την επικοινωνία και την ομαδική εργασία, στοιχεία θεμελιώδη για την επιτυχία και τη συνοχή πληρωμάτων και, κατ’ επέκταση, των εταιρειών που τους προσλαμβάνουν.
(RT) Στοχαστικότητα:
H υψηλή βαθμολογία σ’ αυτήν την περιοχή δείχνει ότι το άτομο αρέσκεται στην διαλογική, διανοητική σκέψη και προτιμά να απασχολείται με θεωρητικά παρά με πρακτικά προβλήματα. Η ενδοσκόπηση χαρακτηρίζει τους ‘‘στοχαστικούς’’.
Τα άτομα αυτά είναι συνήθως ήσυχα, δουλεύουν καλύτερα μόνα τους και προτιμούν εργασίες που απαιτούν ακρίβεια και λεπτομέρεια. Συχνά αναλαμβάνουν περισσότερα πράγματα από όσα μπορούν να τελειώσουν. Προτιμούν να ασχολούνται με τον προγραμματισμό μιας δουλειάς παρά με την εκτέλεσή της.
Με πολύ μεγάλη χαρά, ενημερωθήκαμε για την τιμητική διάκρισή μας ως Key Innovator από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή.
Το Ραντάρ Καινοτομίας της Ε.Ε ‘έπιασε’ την πρωτοποριακή χρήση της τεχνητής νοημοσύνης και της μεθοδολογίας σοβαρών παιγνίων (serious games, gamification) για την αποτύπωση των επαγγελματικών δυνατοτήτων ανεξαρτήτως φύλου, ηλικίας, εθνικότητας κλπ.
Είμαστε εδώ για να σας βοηθήσουμε με οποιεσδήποτε ερωτήσεις και να παρέχουμε την υποστήριξη που χρειάζεστε για να αξιοποιήσετε στο έπακρο αυτό το εργαλείο.
Τηλεφωνήστε στο 2106420001 ή στείλτε email στο info@ison.gr.
Ήταν οι πληροφορίες αυτές χρήσιμες;
ΝαιΌχι